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  • 2008-11-04

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职位描述 面试评价(0) 公司简介
职位描述:
负责公司体验式培训、拓展训练的培训实施工作; 
负责公司新项目、新课程的研发; 
客户培训方案、评估报告的撰写; 

职位要求: 
大学专科或以上学历。 
二年以上工作经验。
思维敏捷,有良好的口头表达能力和应变能力。 
勤奋、踏实,有强烈的进取心。 
对未知的知识有强烈的渴求,学习能力强; 
管理经验、人力资源、心理学、管理学、教育学背景及相关工作经验者优先。
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